|
FELSŐFOKÚ TRÉNERKÉPZŐ TANFOLYAM
INDUL KOVÁCS TÜNDÉVEL
Tisztelt Cégvezető! Tisztelt HR vezető!
A „Tréningek a humánerőforrás fejlesztésben” című könyv írója, Kovács Tünde 2016. tavaszán Trénerképző Tanfolyamot tart, amely során a résztvevők megtanulhatják, hogy miként dolgozzanak ki és tartsanak munkaköri készségfejlesztő tréningeket.
A tanfolyam első modulja a különböző tréningtípusok áttekintéséről szól, amely során a hallgatók megismerik a különböző tréning jellegű képzések módszertani felépítését. A második modul az előadói készségek fejlesztésére fókuszál, amelynek célja, hogy a leendő trénert sikeressé, magabiztos előadóvá tegye. A harmadik modul az önálló tréningtervezéshez nyújt segítséget, amely során a résztvevők első próba-tréningjüket is megtartják. A negyedik modul során a hallgató részt vehet egy Kovács Tünde által tartott tréningen, amelyen megfigyelőként láthatja a tanult módszerek valós helyzetben történő alkalmazását.
| Modulok |
Időpont |
A tréningek és egyéb vállalati képzések
típusai és módszertana |
2016. február 4-5. |
| Előadói készségfejlesztés |
2016. február 18-19. |
Tréningtervezés: nyitás, elméleti ismeretek átadása,
gyakorlatvezetés, zárás és értékelés |
2016. március 3-4. |
| Tréneri gyakorlat |
Megbeszélés szerint |
Várjuk jelentkezését!
 Youtube: Kovács Tünde módszere
Részletes tematikák:
A tréningek és egyéb vállalati képzések típusai és módszertana
- A tanulási folyamat jellemzői és fázisai
- A csoportvezetéshez szükséges pszichológiai ismeretek
- A képzések célfüggő felépítése
- Tananyagok összeállítása
- Az elmélet és a gyakorlat aránya képzésen belül
- Könnyen követhető óravázlat készítése
- A gyakorlatok tervezése és levezetése
- A gyakorlatok elemzésének és értékelésének módszerei és szempontjai
- Csoportdinamikai sajátosságok a tréningcsoportokban
- A képzésben résztvevők ellenállásának fajtái és kezelése
Előadói készségfejlesztés
- Hogyan tehetjük a képzést színessé és élvezetessé?
- Az oktató személyiségének hatása és „varázsa”
- Mikor és hogyan rögtönözzünk?
- Az elmélet hatékony átadása
- A szemléltetés módszerei
- Gyakorlatvezetés
- Gyakorlatok korrigálása, értékelése felnőtt résztvevők esetében
- Az előadói teljesítményt csökkentő gátlások feloldása
- Az oktatót érő stressz-hatások kezelése
Tréningtervezés
- Tréningnyitás az alábbiak szerint:
- a hallgatók ráhangolódása a tréningre,
- a csoportkohézió és a csoportdinamika elindítása,
- a tréning céljának és tartalmának bemutatása,
- a tréningre vonatkozó hallgatói célok kitűzése,
- Foglalkozások vezetése az alábbiak szerint:
- elméleti ismeretek átadása,
- az elmélettel összefüggő gyakorlatok összeállítása és vezetése,
- a gyakorlatok elemzése,
- Tréningzárás az alábbiak szerint:
- a megszerzett ismeretek megerősítése,
- a tanultak gyakorlatba való beültetése,
- az érzelmi töltés felhasználása a szerzett ismeretek és készségek tréning utáni alkalmazására.
Tréneri gyakorlat
- Tematikáját a képzés során egyeztetjük a résztvevővel
A tanfolyam során a hallgatók:
- Megtanulják, hogy miként dolgozzanak ki saját tréningprogramokat,
- Elsajátítják a gyakorlatvezetéshez és az elmélet átadásához szükséges ismereteket,
- Képessé válnak rá, hogy a hallgatók számára élményt és személyre szóló segítséget nyújtsanak.
A képzést a következő munkatársak részére ajánljuk:
- Trénereknek,
- Vezetőknek, akik a beosztottaik számára tréningeket, képzéseket is tartanak,
- Vevőszolgálati munkatársaknak, akik a cég ügyfelei számára betanítást végeznek,
- Mindenkinek, aki a munkája során mások képzésével foglalkozik.
Amiért érdemes minket választani...
- A képzések során ingyenes konzultációt biztosítunk,
- Kovács Tünde 25 éves felnőttképzési tapasztalattal rendelkezik.
A tanfolyam adatlapja:
| A program pontos megnevezése: |
Felsőfokú Trénerképző Tanfolyam |
| Programvezető: |
Kovács Tünde oktatási igazgató
www.kovacstunde.hu, YouTube: Kovacs Tünde |
| Tandíj: |
258.000 Ft + Áfa * |
| Jelentkezési határidő: |
2016. január 18. |
| A tréningek időpontjai: |
| A tréningek és egyéb vállalati képzések típusai és módszertana: |
2016. február 4-5. |
| Előadói készségfejlesztés: |
2016. február 18-19. |
| Tréningtervezés: nyitás, elméleti ismeretek átadása, gyakorlatvezetés, zárás és értékelés: |
2016. március 3-4. |
| Tréneri gyakorlat: |
Megbeszélés szerint |
|
| Vizsga és oklevél-átadás: |
2016. május 3. |
| A program időtartama: |
8+1 nap |
| Képzési idő: |
80 óra |
| A tanfolyam helyszíne: |
Hotel Budapest****
H-1026 Budapest, Szilágyi Erzsébet fasor 47. |
| A képzés elvégzését igazoló dokumentum típusa: |
Oklevél |
* A tandíj magába foglalja a 4x2 napos, intenzív képzést, a hallgatók rendelkezésére bocsátott oktatási segédanyagokat, valamint a résztvevők étkeztetését (3 fogásos ebéd) is.
KEDVEZMÉNY:
Ha egy cégtől legalább 2 fő jelentkezik, akkor mi személyenként 10% kedvezményt biztosítunk a tanfolyam részvételi díjából!
Lépjen kapcsolatba velünk!
A tanfolyammal és a jelentkezéssel kapcsolatban örömmel állunk rendelkezésére telefonon és emailen egyaránt!
Üdvözlettel:
Kovács Tünde
programfejlesztő tréner
M: +36 30 248 3264
tkovacs@t-online.hu
Kovács Tünde Vezető Továbbképző és Tanácsadó Kft.
www.kovacstunde.hu
| kovacstunde.blog.hu
|
![[Jelentkezési lap]](http://kovacstunde.d-marketing.hu/hirlevel/20160113/button.gif){kind=small}